¡Coca-Cola no cumple las sentencias!

Dar a conocer los motivos por los que Coca-Cola en Lucha sigue defendiendo a lxs empleadxs

92
respostes totals
1.¿Si una empresa privada fusiona siete de sus plantas, consideras justo que presente un ERE?

Sí, es una de las opciones que tiene.

(4%)

No, es una decisión que ha tomado la empresa por su cuenta sin negociar y tener en cuenta los intereses de lxs empleadxs.

(96%)
2.¿Si el ERE es declarado nulo por órganos jurídicos, crees que lxs empleadxs han de atenerse a las nuevas condiciones de la empresa?

(2%)

No, han de ser readmitidxs en las mismas condiciones y la empresa ha de cumplir la sentencia

(98%)
3.¿Sabías que esta empresa es Coca-Cola y que lxs trabajadorxs están reivindicando sus derechos a través de Coca-Cola en Lucha?

Sí y apoyo las protestas de Coca-Cola en Lucha.

(84%)

(4%)

Lo desconocía, pero considero que hay que hacer algo contra esta situación.

(9%)

No

(2%)
Publica els resultats de l’enquesta a les xarxes socials: