Los trabajadores de la productora CBM (Grupo Secuoya) que prestamos servicio externo en los Informativos de Canal Extremadura nos vemos obligados a movilizarnos e iniciar una huelga de 4 días durante 24 horas seguidas. Nuestras condiciones laborales son indignas y tenemos un convenio colectivo bloqueado que no admite ningún tipo de mejora.

Nuestras condiciones laborales totalmente precarizadas. Somos periodistas, redactores, operarios de cámara, montadores… y en pleno siglo XXI nuestros sueldos rozan el Salario Mínimo Interprofesional (SMI), lo que no va nada acorde a la formación que tenemos y el trabajo que realizamos. Estamos cobrando entre 14.500 y 15.000€ anuales brutos sin ningún tipo de complemento, ni si quiera por funciones añadidas de nuestro trabajo como la polivalencia. Hay compañeros que llevan más de 10 años en el puesto y que siguen cobrando lo mismo. 

A parte de esta gran precariedad salarial también sufrimos una enorme precariedad laboral. Desde que comenzó la pandemia hemos sufrido desabastecimiento de material preventivo poniéndonos en grave riesgo de contagio. Y lo mismo pasa con las medidas de conciliación laboral. Las adaptaciones por maternidad, las solicitudes de teletrabajo, etc. han sido denegadas automáticamente en todas las ocasiones. 

Consideramos que las administraciones y Canal Extremadura son culpables de permitir este tipo de situaciones. No se puede permitir que estas licitaciones públicas sean sinónimo de precariedad laboral para todos los trabajadores. Además, nos hemos sentido totalmente abandonados por CCOO Extremadura, que no nos ha brindado su apoyo en estos momentos tan necesarios y nos hemos visto obligados a hacerlo todo de manera asamblearia. Por ello queremos dirigirnos a los miembros de la Asamblea de Extremadura y exigir una subida salarial del 15% a todos los trabajadores, porcentaje que consideramos necesario para poder vivir dignamente. Llevamos más de una década trabajando, de forma externa, para los Informativos de Canal Extremadura y merecemos un salario digno y unas condiciones de trabajo justas.