La crisis en la Región de Murcia tiene rostro de mujer
Lo he repetido en cada foro. La crisis en la Región de Murcia tiene rostro de mujer. La tasa de actividad es menor en las mujeres que en los hombres casi en un 15%. Casi un 60% de los inactivos en los últimos años son mujeres que han vuelto a ser relegadas al ámbito privado propio de otros tiempos. Además una mujer cobra un 19.3% menos que un hombre realizando el mismo trabajo. Tenemos que promover la corresponsabilidad en los cuidados y la creación de Planes verdaderamente efectivos de Igualdad y Conciliación de la vida laboral y familiar. Suerte Josefa.
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Llevo 19 años divorciada y mi situación laboral ha sido de abuso continuado debido a mi situación: divorciada con dos hijas "siempre" a mi cargo. Tengo 54 años y el diciembre (una de tantas cosas luchadas) quité una demanda a mi jefe (interpuesta en soledad) porque quería bajarme el sueldo un 30% que luego fue más, porque sí, por ser mujer. ¿Podremos las mujeres gozar de la misma apreciación laboral que el hombre algún día? ¿Se va a trabajar en ése aspecto? Soy Ténico Auxiliar Administrativo, Administrativo toda la vida mi categoría laboral, hablo inglés perfectamente y me defiendo en alemán. Desde que decidieron bajarme el sueldo, ya no hago traducciones para los ingenieros, ni prácticamente nada, muy a pesar de ellos. Espero ser despedida este mes. No hay derecho a que nadie sea tratado así. Perdón, si me he extendido, gracias por su atención y su tiempo. Un saludo, Josefa López