Pregunta para Cortes Valencianas

Las ofertas de empleo requieren unos requisitos prácticamente imposibles de cumplir, y aquellas ofertas a las que podemos acceder, son en condiciones precarias. ¿Las instituciones van a seguir mirando para otro lado y permitiendo esta explotación laboral?

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Julia Delgado Pregunta de Julia Delgado

Mi nombre es Julia y soy venezolana. Los que me han movido con respecto al tema laboral es el tema del trabajo sin contrato y las ofertas de trabajo como las plantean en internet que es lo que mayormente vemos. Las ofertas incumplen todo lo que es la normativa laboral, todos los vemos y no se hace nada. Ya de una vez te lo dicen sin ningún problema que sus ofertas presentan un trabajo precario para la persona, incumplen, pero les da igual en la empresa en las condiciones que te veas. Y a esto se suma que las instituciones también y siguen sin actuar. 

Es terrible lo que he vivido a nivel laboral, he estado en lugares sin contrato sin pago de horas adicionales que he hecho. Son muchas las faltas que se unen a una en general: el incumplimiento constante de la ley del trabajador. Aparte de todas las faltas que hay la ley nos dice como trabajadores que nosotros tenemos que accionar eso, que tenemos que cambiarlo. Ya sea de manera anónima o con tu nombre, obviamente si tú estás inconforme con el trabajo si viene un inspector tú no puedes decir nada, porque tu jefe te va a estar mirando. El trabajador se ve en el momento de que no puedes decir lo que pasa porque está tu jefe ahí y te arriesgas a perder ese empleo. Son un montón de cosas que he podido ver y vivir, y que no es fácil.

Estuve buscando la ley de trabajo, la he leído sobre todo cuando pasan las cosas que he vivido o que vive la gente a mi alrededor. Y al final no puedo hacer nada, no tengo los medios ni el tiempo para dedicarle a decir. Soy extranjera y son muchas las cosas que me han hecho decir, “¿qué hago? ¿Cuáles son las vías para no aguantar estas cosas? Ya es difícil la situación y encima se suma ser extranjeros. Es algo que me ha afectado muchísimo, ¿cómo voy a pagar esto y lo otro si no consigo un trabajo estable?

Las ofertas que son imposible acceder. Y te piden muchas cosas para hacer. Por ejemplo, para ser community manager, tienes que llevar las redes sociales, llevar diseño gráfico, tomar las fotos, hacer el contenido… Está perfecto que me pidas hacer todo eso si realmente me pagas por mi trabajo. Cuando ves lo que te van a pagar no cuadra con lo que me piden. Competimos los unos con los otros. Con el trabajo es que al final con estos requisitos es imposible acceder a cosas.

Estoy sorteando un trabajo tras otro, no estoy cotizando absolutamente nada. Pasan los años y el tiempo. Y para mi jubilación es que al final no tengo nada, cuando veo más allá del día a día siento que estoy perdiendo el tiempo. Siento que no soy valiosa o que no soy lo suficientemente. Me sigo formando y es que al final solo puedes acceder a los gratis y por más que he hecho me sigue pasando lo mismo. No puedo competir con una persona que tenga coche porque yo voy en bus. Para tener el coche tengo que trabajar, es un círculo que me ha afectado psicológica. Que nos descarten por no tener un coche, ¿cómo lo voy a tener si no tengo un trabajo estable? 

Por eso me gustaría pedirles a las instituciones que estén más atentos a lo que son las ofertas de trabajo y ya cuando un trabajador por fin se tomó la valentía de mostrar lo que ha pasado, hay que cambiar la manera de cómo llegar al lugar para ver realmente lo que pasa. Que el trabajador sea escuchado realmente, no comprometido por intentar ayudar a otros. Todos necesitamos comer y vivir. Por eso me gustaría preguntar al Parlamento Valenciano, las ofertas de empleo requieren unos requisitos prácticamente imposibles de cumplir, y aquellas ofertas a las que podemos acceder, son en condiciones precarias. ¿Las instituciones van a seguir mirando para otro lado y permitiendo esta explotación laboral?

Necesitamos algo que cambie la forma de ofrecer los trabajos los empresarios, lo único que le temen es al castigo económico, de resto no hacen nada. Es importante que las instituciones miren lo que pasa con las ofertas y con lo que pasa dentro de las empresas para que se entienda la situación y se cambien las cosas. Firma para cambiar estas situaciones que sufrimos día a día los trabajadores para los beneficios de unos pocos. Di no al maltrato laboral, somos unos ciudadanos con derecho que quebrantan día a día. 

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Pregunta dirigida a: Cortes Valencianas

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